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市領導調研企業人才工作

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      衢州日報訊 (記者 劉威 通訊員 趙昀) 昨日,市委常委、組織部長陳玲玲帶隊調研我市企業人才工作。

  陳玲玲一行來到衢州綠色產業集聚區,先后實地考察了慧谷工業設計園、衢州大學科技園、浙江永力達數控機床有限公司,重點了解集聚區和企業的招才引智工作,并認真聽取企業和相關部門對人才工作的意見和建議。

  在充分肯定我市招才引智工作后,陳玲玲指出,人才是發展之基、轉型之要、創新之源。面對嚴峻的經濟形勢和激烈的引才競爭,相關責任部門要提升思想高度,引導企業強化人才意識,想新招、出絕招聚合引才力量。招才引智是一項長抓不懈的基礎性、戰略性工作,要有咬定青山不放松的定力。要通過完善政策、搭好平臺、保證投入,保持招引強度。

  陳玲玲強調,要提高項目精度,加強與駐外產業對接辦的協作,積極對接北京中關村,在衢州孵化轉化一批好項目。要加快落地速度,字開路、字為先、 “字當頭,通過項目留住人才。要強化服務深度,把人才的期許和關切作為第一導向,通過優化相關機制,為人才提供細致、精準、周到的服務,助推人才集聚,激發人才潛力,為我市產業轉型升級做出更大的貢獻。

  調研期間,陳玲玲還為浙江永力達數控機床有限公司的外國專家曼·赫博納博士頒發了入選國家千人計劃的獎勵。

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